Am 07. Oktober 2015 trafen sich über 30 Vertreterinnen und Vertreter aus den Mitarbeitervertretungen des Bistums zum zweiten Arbeitsgruppentreffen der DiAG MAV in diesem Jahr im Haus der Kathedrale in Dresden. Einem gemeinsamen Teil am Vormittag, in dem Rechtsanwältin Frau Veronika Wiederhold zu den Anwesenden sprach sowie Rede und Antwort stand, folgte am Nachmittag die … Read More
Recht
Tagesseminar zum individuellen Arbeitsrecht erfolgreich durchgeführt
Am 29. September fanden sich 40 Kolleginnen und Kollegen aus den Mitarbeitervertretungen der gesamten Diözese in Dresden ein, um sich im Saal des Bischöflichen Ordinariates über verschiedene Aspekte des Arbeitsrechtes weiterzubilden. Dabei standen die Grundlagen von Arbeitsverhältnissen, die Besonderheiten für kirchliche Mitarbeitende, das Teilzeit- und Befristungsgesetz, „Flexiverträge“, das Kündigungsschutzgesetz und vieles andere mehr im Mittelpunkt. … Read More
Tagesseminar zum Arbeitsrecht
Die Sommerpause ist vorbei! Wir starten in den Herbst mit einem reichhaltigen Programm für alle Mitarbeitervertretungen. Gleich am 29. September laden wir nochmals herzlich zu einem Tagesseminar ins Bischöfliche Ordinariat zum Thema Arbeitsrecht ein. Als Referenten haben wir Herrn Rechtsanwalt Martin Treeck aus Plauen gewonnen. Liebe Kolleginnen und Kollegen, meldet Euch bald (bis zum 16. … Read More
Einladung zum Seminar „Grundzüge des Individuellen Arbeitsrechts“
Liebe Mitarbeitervertreterinnen, liebe Mitarbeitervertreter, der DiAG MAV-Vorstand lädt herzlich zu einer Tagesweiterbildung mit Martin Treeck (Fachanwalt für Arbeitsrecht) ein. Die Schulung findet am Dienstag, dem 29. September 2015 von 10:00 bis 16.00 Uhr im Bischöflichen Ordinariat , Käthe-Kollwitz-Ufer 84 , 01309 Dresden statt. Es geht insbesondere um folgende Themen: Allgemeine Grundlagen des Arbeitsrechts Kündigungsschutzgesetz Teilzeit- und Befristungsgesetz … Read More
Auf Facebook mal schnell über die Dienstgeber ablästern? Lieber nicht!
Interessanter Artikel: Arbeitsrecht – Facebook-Posting kann den Job kosten – Special – Stiftung Warentest. Wer seinen Chef oder Kollegen öffentlich beleidigt, etwa in sozialen Netzwerken, dem kann gekündigt werden. Sogar ohne vorherige Abmahnung. Übrigens bitten wir genau deshalb auf unserer Facebookseite, dort keine konkreten Anliegen zu posten. Für solche Sachen ist unsere Kontaktseite viel besser … Read More
Mitarbeiter des Sozialwerks der Johannischen Kirche fordern Mitsprache ein
Was passiert, wenn eine Kirche ihr Selbstbestimmungsrecht nicht wahrnimmt und keine Mitarbeitervertretungssatzung einrichtet? So lange sich alle vertragen, nichts. Doch wenn es Ärger gibt, brauchen die Dienstnehmer einen Beistand. Und den sollen sie sich selbst wählen. Das ist Standard in Deutschland, und das ist auch gut so. Das Sozialwerk der Johannischen Kirche in Berlin hat … Read More